【陜西日報】西安軟件園打造軟件人才服務基地
作者:孟媛   發布時間:2015-04-20   點擊數:
      軟件和信息服務業已經成為支撐一個城市運行的基礎性產業,推動經濟增長的支柱性產業,提升產業量級的驅動性產業,引領科技創新的先導性產業。
      西安發展軟件和信息服務業優勢明顯,2014年西安服務外包合同金額達到11.5億美元,同比增長28%。而高新區軟件和信息服務業總收入達到1360.42億元,同比增長30.35%,成為西安市除旅游業之外又一收入過千億的現代服務業。人才也隨之成為軟件和信息服務業發展中至關重要的因素,隨著產業不斷的升級,人才的競爭已經成為產業發展的核心環節。
    從人才優勢到產業優勢
    西安擁有科研機構3000多個,專業技術人員44萬人,兩院院士55人,高等院校近百所,每10萬人中具有大學文化程度的有2.2萬人,科技人員密集度居全國之首。2014年,軟件、計算機、通訊等IT類在校生23.9萬人,畢業生達到5.7萬人,成為西安發展軟件和信息服務業人才供給源源不斷的蓄水池。
    數據顯示,2014年,軟件園全年共引進中高端人才616人,應屆畢業生7090人,領軍人才及博士32人。更加精細化的人才服務工作已經在2015年逐步展開,企業招聘、人才培訓、企業服務仍是重點工作。西安軟件園在2015年全年計劃引進中高端人才550人,每季度定期舉辦異地招聘活動;引進高校畢業生4500人,舉辦高校宣講及招聘會上百場。
    通過多次舉辦專項人才行業專家研討會,西安軟件園深入了解行業的人才發展狀況,更好地規劃行業人才發展趨勢,逐步將人才優勢轉化為產業優勢。
    從走進校園到走進園區
    3月26日,西安軟件園2015年春季大型招聘會,在位于高新區天谷八路的國家電子商務基地軟件新城舉辦。當天12點30分開始,8輛接送應聘者的班車開始輪轉式接送參會人員。為了讓學生對軟件園有更直觀的印象,發往會場的班車途經軟件園、軟件園二期、華為基地、高新區管委會、高新錦業公寓、軟件新城、國家電子商務示范基地,車上有專門的講解人員對軟件園的規劃及發展情況進行講解。
    為了提高參會企業職位要求和參會學生狀況的匹配度,軟件園人才服務部進行了翔實的統計和分析,有的放矢地通知高校學生參與。三星數據、日本電裝、新蛋信息等82家企業,共提供招聘崗位1457個。
    軟件工程開發類共提供崗位980個,占總體招聘人數的67%,其中JA-VA工程師350個崗位、C或C++300個崗位、Android開發工程師70個崗位、iOS開發工程師70個崗位、NET軟件開發工程師100個崗位,其他門類開發工程師90個崗位。
    有了前期有效的整合和周密的策劃,招聘會不僅收到了預期的效果,更發揮出意想不到的影響力。來自西安35所重點高校的學生參加,到場學生2000多名,軟件相關專業學生1500名。北京、上海等地的企業專程來到現場,發布招聘信息招賢納才。一位來自大連大學的研究生,一下飛機就拖著行李箱來到現場,尋求心儀的企業和崗位。
    據悉,這是本年度第一場規模大,覆蓋院校廣,參與企業多的重要活動,得到了企業和高校各方面的大力支持。
    從人才集聚到高端帶動
    在投入大量資源,面向知名高校進行系列校園行活動的同時,西安軟件園在調研中發現,隨著園區企業的不斷發展,企業一方面對優秀畢業生的需求逐年增加,一方面對高端人才的引進工作也迫在眉睫。
    2015年,西安軟件園開始借助地方人才資源優勢,聚集一批軟件和信息服務類高端獵頭公司,實現優勢互補,最終滿足企業對中高端人才的需求,從而形成西安軟件園高端獵頭網絡。高端獵頭網絡將覆蓋北京、上海、深圳、武漢、成都等10余個城市,專注服務于復合型梯隊中高端人才,2015年將其打造成中高端梯隊人才求職與招聘的平臺。
    3月22日,今年第一場高端人才沙龍活動在上海舉行,三星SDS、中軟、網開等IT企業代表,互聯網及移動互聯網創業團隊代表參會。就這次的沙龍活動而言,加深了參會人員對西安軟件園、軟件新城以及西安IT產業的深刻印象,三星SDS、中軟、網開等企業代表也展現了西安IT企業的風采,許多人表示愿意到西安工作。
    從線上互動到線下服務
    在2015年春季大型招聘會上,許多學生在求職的同時,也拿起手機掃描“芹菜網”的二維碼?!啊鄄恕嗟庇凇夭擰?、‘勤才’、‘擒才’,同時象征綠色向上,產業的人才活力”,一位工作人員介紹說。
    此平臺包含微信版、APP版以及PC版,即日起,芹菜網微信公眾平臺正式上線,可搜索“芹菜網”加關注,APP版、PC版將在6月份陸續上線,之后軟件園將利用此平臺為大家提供各類人力資源服務。
    記者了解到,“芹菜網”是對西安軟件園原有的人才庫系統進行升級改版,增強其穩定性和功能性。利用移動互聯網和智能手機的普及,將原有人才庫PC端應用流程拆分優化,建立移動應用系統。
    西安軟件園通過不斷拓展人才引進渠道,形成有利于企業和人才發展的良好環境,建立起快捷、高效、便捷、多渠道的人才資源配置體系,滿足企業全方位用人需求及求職者不分時段不分地域的求職意愿,從而逐步將人才庫打造成西部唯一的軟件和信息服務業人力資源服務平臺。  

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